可不能恩将仇报

老话说，滴水之恩当涌泉相报。可不能恩将仇报，这道理简单，可总有人偏要踩着别人的付出往上爬。前两天听个故事，说有个小伙子，刚毕业时被老板力荐进了核心团队。老板掏心掏肺教他技术，带他接项目。可没两年，小伙子翅膀硬了，不仅抢老板风头，还把老板的机密泄露给了竞争对手。最后呢？被公司开除是轻的，名声也彻底毁了。这就是典型的可不能恩将仇报。

人情世故里最忌讳的就是忘恩负义。你看那些混得好的企业家，哪个不是把帮过自己的人捧在手心里？华为创始人任正非就说过一句话："我们一定要感恩。"当年华为资金链断裂时，是深圳政府借了2000万救了急。现在华为上市了，每年都给员工发奖金捐助公益。这种知恩图报的企业文化，才让华为能走到今天。反观那些忘恩负义的企业家，最终都逃不过众叛亲离的下场。

职场中尤其要注意可不能恩将仇报。有个朋友在国企工作多年，带过三个徒弟。第一个徒弟分到好部门；第二个徒弟被安排重要项目；第三个徒弟直接成了副科长。结果呢？第三个徒弟觉得委屈，到处散播师傅偏心的谣言。后来师傅退休了，这三个徒弟一个都没混上领导位置。职场靠的是人脉积累，你今天对谁好明天就会收获多少回报。那些把帮助过自己的人踩在脚下的人，最终只会众叛亲离。

网络时代更不能恩将仇报。以前帮人写个代码、做个设计可能就够交情了；现在随便发条朋友圈点赞评论都可能被记在心里。但有些人就是学不会感恩：有人免费帮你做推广引流，你反过来诋毁人家；有人耐心解答你的问题到深夜，你第二天就消失得无影无踪。这种互联网"白眼狼"越来越多，导致现在很多人都不愿意免费帮助陌生人了。

记住这个原则：善良要有底线——那就是不可忘恩负义。古代有"乌鸦反哺"的典故；现代有无数知恩图报的例子：郭台铭欠银行贷款时咬牙还清；马云资助贫困学生坚持十年...这些企业家告诉我们一个道理：你今天怎样对待别人帮助过你的人，明天别人就会怎样对待你的付出。可不能恩将仇报不是一句空话，而是立身处世的根本法则。

做人要懂得感恩回馈；做事要守住道义底线。在这个世界上没有无缘无故的好事——别人帮你是情分不是本分；你不记心上就是糊涂虫了。从今天起提醒自己：受了别人的恩惠一定要想办法回报；看到别人付出要真心实意感谢；遇到忘恩负义的人要远离三尺...如此处世才能心安理得走得更远